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昆明碩恒文化發展有限公司 - 公司招聘 [返回招聘首頁]
公司行業:餐飲、娛樂、酒店    公司性質:民營企業    公司規格:100—500人


  • 工作地點:五華區
  • 招聘人數:2
  • 工作年限:不限
  • 學  歷:大專
  • 待  遇:8000以上
  • 年  齡:
  • 性  別:不限
  • 福  利:包吃包住提供吃、住,獎金、提成、工齡、旅游、休假

崗位描述


崗位職責
1、班前會組織、檢查儀容儀表符合公司標準,遵守公司各項規章制度并如實執行公司各項政策
2、公司物品的擺放、清潔、維護、盤存,對本部門崗位各類表格操作驗收、審核
3、安排人員對各區域環境衛生做好清潔、維護并做驗收、整改,各時段燈光的控管、驗收
4、店家每日業績的追蹤、落實、改善、建議提報,隨時與管家銷售中心做好互動并對預約客做好電話追蹤、記錄
5、備餐柜物品、餐具、擺臺驗收及整改、各區域人員工作流程監督。
6、收集客戶資料積累老客人,同時做好客戶意見收集、記錄、反饋
7、收銀操作流程監督控管及現場現金管理
8、各部人員的專業技能進行考核、驗收,配合各崗位做好忙檔的對客服務及監督。
9、每時段對各崗位注意事項的提醒、落實,并做好各班別崗位交接事項的追蹤、提醒
10、物類、易耗品的合理控管
11、公司各類活動、套餐的推廣、操作、監督、反饋
12、每日對店家的人員做相應的約談工作,異況的匯報、追蹤、解決,配合店總避免人員的不正常流失
13、崗位、班別交接班的落實、監督、驗收
14、按時參加公司、店家的各項會議,并能將會議內容準確的布達至店家所有人員,同時做好追蹤和驗收工作
15、店家員工休假的安排、監督、落實
16、對店家所有人員的出勤況做了解,并做人員的出勤統計及時匯報店長了解,月底將店家人員出勤上呈店長審核后交至財務
17、協助店長監察店內銷售工作及保持運作正常
18、班中對講機的使用,興奮度的帶動、團隊氛圍營造。
19、了解每月盤點的贏虧狀況,分析并制訂相應的整改方案

要求:A、大專及以上學歷,三年以上酒店、KTV、高端餐飲管理經驗,具有相關產品知識,領導能力、溝通技巧,較強計劃制定與執行能力。
B、身高170以上。

福利:提供吃、住,獎金、提成、工齡、旅游、休假

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